بررسی تاثیر عوامل ایجاد تمایل به ترک شغل بر عملکرد کارکنان (مورد مطالعه: کارخانه پوشاک تاپشین)

نام نویسنده (دانشجو):
محل دفاع: دانشگاه علم و فرهنگ
مقطع تحصیلی: کارشناسی ارشد
سمت استاد در پایان‌نامه: استاد راهنما