بررسی شدت تاثیر عوامل موثر بر دلبستگی شغلی کارکنان با رویکرد اثربخشی آن ها در فروشگاه های زنجیره ای(مطالعه موردی شرکت اوشانک)
محل دفاع:
دانشگاه علم و فرهنگ
مقطع تحصیلی:
کارشناسی ارشد
سمت استاد در پایاننامه:
استاد راهنما